أعداد المرشحات تفوق الذكور في أغلب الجهات الحكومية الـ36
«التربية» تستحوذ على 40 في المئة من المرشحين للتوظيف
كشفت إحصائية رسمية أن عدد المرشحين للوظائف في الجهات الحكومية منذ 1 يناير من العام الجاري بلغ 2765 أنثى و1686 ذكرا بإجمالي 4451 حتى نهاية الأسبوع الماضي، تصدرت وزارة التربية فيها قائمة مستقطبي المرشحين للتوظيف بـ1807 مرشحين من الجنسين ما يعادل 40 في المئة من المرشحين للتوظيف.
وبينت الإحصائية التي حصلت «الراي» على نسخة منها والصادرة عن ديوان الخدمة المدنية في شأن المرشحن للتوظيف والذين لم يتم تعيينهم منذ بداية هذا العام حتى نهاية دوام الأسبوع الماضي أن عدد المرشحين لوزارة التربية بلغ 1427 من الإناث و380 من الذكور، بإجمالي 1807 للجنسين أي ما يعادل 40.5 في المئة من أعداد المرشحين للجهات الـ36 من هيئات ومؤسسات الدولة.
وتأتي وزارة الصحة ثانية بعد التربية في أعداد المرشحين للتوظيف بها، إذ بلغت 245 من الإناث و161 من الذكور، بإجمالي 406 مرشحين، أي ما يعادل 9.1 في المئة من المجموع الكلي للمرشحين حتى نهاية الأسبوع الماضي.
وتظهر الإحصائية أن أعداد المرشحين من الإناث في أغلب الجهات والمؤسسات الحكومية تفوق أعداد المرشحين من الذكور، حيث ترشح لوزارة الداخلية 216 من الإناث، و72 من الذكور، بمجموع كلي 288، أي ما يعادل 6.4 في المئة من عدد المرشحين للجهات الحكومية، وترشح لوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية 113 من الإناث مقابل 49 من الذكور.
وبحسب الإحصائية، تتفوق أعداد المرشحين من الذكور في وزارة الكهرباء والماء، حيث ترشح 354 منهم 322 ذكورا و32 من الإناث، لتأتي الكهرباء ثالثة في قائمة أعداد المرشحين لها بنسبة 7.9 في المئة للفترة ذاتها، ويرتفع أعداد المرشحين الذكور في الإدارة العامة للجمارك على عدد الإناث، فتم ترشيح 162 منهم مقابل 7 إناث، ما يعادل 3.7 في المئة من أعداد المرشحين.
وتعتبر الهيئة العامة للصناعة، وفق الإحصائية، اقل جهات الدولة في عدد المرشحين لها، بعدد 1 من الذكور بنسبة 0.02 في المئة من أعداد المرشحين، تليها الإدارة العامة للإطفاء بـ3 ذكور من المرشحين بنسبة 0.06 في المئة، والمرتبة الثالثة بالتساوي بين الديوان الأميري والأمانة العامة للأوقاف، بعدد 4 ذكور للأول، مقابل 3 إناث وذكر واحد للثاني، بنسبة 0.08 في المئة مناصفة بين الجهتين.
وبينت الإحصائية التي حصلت «الراي» على نسخة منها والصادرة عن ديوان الخدمة المدنية في شأن المرشحن للتوظيف والذين لم يتم تعيينهم منذ بداية هذا العام حتى نهاية دوام الأسبوع الماضي أن عدد المرشحين لوزارة التربية بلغ 1427 من الإناث و380 من الذكور، بإجمالي 1807 للجنسين أي ما يعادل 40.5 في المئة من أعداد المرشحين للجهات الـ36 من هيئات ومؤسسات الدولة.
وتأتي وزارة الصحة ثانية بعد التربية في أعداد المرشحين للتوظيف بها، إذ بلغت 245 من الإناث و161 من الذكور، بإجمالي 406 مرشحين، أي ما يعادل 9.1 في المئة من المجموع الكلي للمرشحين حتى نهاية الأسبوع الماضي.
وتظهر الإحصائية أن أعداد المرشحين من الإناث في أغلب الجهات والمؤسسات الحكومية تفوق أعداد المرشحين من الذكور، حيث ترشح لوزارة الداخلية 216 من الإناث، و72 من الذكور، بمجموع كلي 288، أي ما يعادل 6.4 في المئة من عدد المرشحين للجهات الحكومية، وترشح لوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية 113 من الإناث مقابل 49 من الذكور.
وبحسب الإحصائية، تتفوق أعداد المرشحين من الذكور في وزارة الكهرباء والماء، حيث ترشح 354 منهم 322 ذكورا و32 من الإناث، لتأتي الكهرباء ثالثة في قائمة أعداد المرشحين لها بنسبة 7.9 في المئة للفترة ذاتها، ويرتفع أعداد المرشحين الذكور في الإدارة العامة للجمارك على عدد الإناث، فتم ترشيح 162 منهم مقابل 7 إناث، ما يعادل 3.7 في المئة من أعداد المرشحين.
وتعتبر الهيئة العامة للصناعة، وفق الإحصائية، اقل جهات الدولة في عدد المرشحين لها، بعدد 1 من الذكور بنسبة 0.02 في المئة من أعداد المرشحين، تليها الإدارة العامة للإطفاء بـ3 ذكور من المرشحين بنسبة 0.06 في المئة، والمرتبة الثالثة بالتساوي بين الديوان الأميري والأمانة العامة للأوقاف، بعدد 4 ذكور للأول، مقابل 3 إناث وذكر واحد للثاني، بنسبة 0.08 في المئة مناصفة بين الجهتين.
