البنك نظّم فعالية استثنائية لتسليط الضوء على إنجازات الكوادر الوطنية
30 دفعة وأكثر من 500 خريج من «أكاديمية الوطني»... خلال 15 عاماً
- عماد العبلاني: «أكاديمية الوطني» ستُواصل مُخرجاتها المُتميّزة لإفراز الكوادر الوطنية الواعدة
- نجلاء الصقر: البرنامج يشهد تطويراً للمُحتوى لمُواكبة أحدث الاتجاهات العالمية
احتفالاً بمرور 15 عاماً على تدشين أكاديميته، نظّم بنك الكويت الوطني فعالية استثنائية، في المقر الرئيسي للبنك، جمعت خريجي «أكاديمية الوطني» الداخليين الذين أصبحوا موظفين وقادة في البنك، والخارجيين الذين تابعوا مسيرتهم المهنية في مؤسسات أخرى، بإجمالي 30 دفعة بما في ذلك أكاديمية الوطني للتكنولوجيا.
وإلى جانب تسليط الضوء على إنجازات الكوادر الوطنية، المهنية داخل البنك أو في مؤسسات أخرى من القطاعين العام والخاص، استهدفت الفعالية إرساء وتعزيز قيمة التواصل التي يحرص عليها «الوطني»، والتي تمكن الخريجون من خلالها من تبادل المعرفة والخبرات والتجارب وإعادة إحياء الذكريات المشتركة.
قيادات وطنية شابة
وبهذه المناسبة، قال رئيس الموارد البشرية للمجموعة عماد العبلاني: «نحن سعداء بهذا التجمع الاستثنائي، الذي يضم خريجي الأكاديمية، والتي استطاعت أن تسطر مسيرة حافلة بالإنجازات، سواء داخل البنك أو في القطاعات والمؤسسات الأخرى، متخطية كافة العقبات والتحديات التي واجهتها، ليبرهنوا على نجاح إستراتيجيتنا بالاستثمار في رأس المال البشري وأهميته للاقتصاد الكويتي ورؤية كويت جديدة 2035».
وأضاف العبلاني: أن «أكاديمية (الوطني) ستواصل مخرجاتها المتميزة لإفراز الكوادر الوطنية التي تساهم في استدامة الاقتصاد، حيث تعكس الأكاديمية رؤيتنا الرامية إلى الاستثمار في رأس المال البشري وإعداد قيادات مصرفية وطنية شابة مؤهلة، وفق أحدث وأفضل المعايير العالمية، كما تعكس جهودنا في تعزيز التنمية المستدامة للموارد والكوادر البشرية، باعتباره هدفاً إستراتيجياً ومسؤولية مشتركة بين الدولة ممثلة بأجهزتها المختلفة والقطاع الخاص».
استقطاب الطاقات
من جانبها، قالت رئيس إدارة المواهب والتعليم نجلاء الصقر، أن برنامج «أكاديمية الوطني» يشهد على نحو مستمر عمليات تطوير للمحتوى، من أجل مواكبة أحدث الأبحاث والاتجاهات العالمية التي تختص بالقطاع المصرفي والعلوم الإدارية.
وأكّدت أن البنك سيواصل العمل لتكريس موقعه الريادي في صدارة المؤسسات التي دأبت على استقطاب الطاقات البشرية الوطنية وتدريبها وصقل مهاراتها وتأهيلها للعمل المصرفي، مشيرة إلى أن «الوطني» يتمتع بأعلى معدلات الاحتفاظ بالموظفين، كما يُعدّ أكثر مؤسسات القطاع الخاص جذباً للمواهب والكفاءات الكويتية بالإضافة إلى كونه أكبر مؤسسات القطاع الخاص الكويتي توظيفاً للعمالة الوطنية.
مبادرة استثنائية
وأعرب الخريجون عن سعادتهم البالغة بهذه المبادرة الاستثنائية التي نظمها «الوطني»، مؤكدين أنها فرصة ثمينة لتبادل الخبرات بين مختلف الأجيال وتعزيز أواصر الروابط بينهم.
ندوة «قيادة التحول
الرقمي»
شهدت الفعالية حضور الإدارة التنفيذية للبنك، وتضمنت ندوة للمستشار والخبير العالمي وارن نايت، حول قيادة التحول الرقمي، لتسليط الضوء على الركائز الأساسية التي تقوم عليها قيادة التحول الرقمي الناجح.
حلقة نقاشية
تضمّنت الفعالية حلقة نقاشية أدارها المدير الشريك في «كويت نيوز» عبدالله بوفتين، مع العديد من الكوادر الوطنية، الذين بنوا مسيرة مهنية ناجحة، سواء داخل البنك أو في مؤسسات أخرى، للحديث حول تجاربهم في الأكاديمية، لا سيما عن دورها في تعزيز نجاحهم المهني وإمدادهم بالثقة الكافية واللازمة في تنقلاتهم خلال مسيرتهم الوظيفية.
جوائز ودروع تذكارية
تم توزيع الجوائز والدروع التذكارية على عدد من الخريجين البارزين، تضمنت جائزة الخريج المتميز، وجائزة بطل أكاديمية بنك الكويت الوطني، وجائزة القائد الملهم، وجائزة بناء المجتمع، وجائزة رواد الأعمال.
